La Comunidad de Madrid convoca su séptima edición de Reconocimientos y Menciones en Prevención de Riesgos Laborales

La Comunidad de Madrid convoca su séptima edición de Reconocimientos y Menciones en Prevención de Riesgos Laborales

La Comunidad de Madrid ha lanzado la convocatoria para la séptima edición de los Reconocimientos y Menciones en Prevención de Riesgos Laborales, un importante reconocimiento a las empresas y entidades que han destacado por su compromiso con la seguridad y salud laboral. Esta iniciativa tiene como objetivo fomentar y reconocer las buenas prácticas en materia de prevención de riesgos laborales, y así contribuir a la reducción de los accidentes y enfermedades profesionales en el ámbito laboral. Las empresas y entidades interesadas podrán presentar sus candidaturas hasta el próximo 31 de marzo, fecha límite para participar en esta convocatoria.

La Comunidad de Madrid convoca la VII edición de sus Reconocimientos y Menciones en Prevención de Riesgos Laborales

La Comunidad de Madrid ha lanzado la séptima edición de sus Reconocimientos y Menciones en Prevención de Riesgos Laborales, con el objetivo de reconocer y premiar las buenas prácticas en la gestión de riesgos psicosociales en los entornos de trabajo.

Tras la publicación en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (BOCM) en agosto pasado, se ha abierto el plazo de presentación de candidaturas, que finalizará el próximo 5 de diciembre. El Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST) de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo es el encargado de conceder estos premios.

Objetivo: reconocer buenas prácticas en gestión de riesgos psicosociales

Este año, los Reconocimientos y Menciones se centrarán en las actuaciones de empresas y autónomos madrileños dirigidas a la identificación, evaluación y prevención de riesgos psicosociales en el trabajo. Se valorarán las acciones específicas para gestionar el tecnoestrés y los programas en salud mental de apoyo al empleado.

Para optar a estos galardones, las personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, deberán cumplir con ciertos requisitos. Deben tener al menos un trabajador por cuenta ajena, tener actividad económica en la región y contar con centros de trabajo situados en el ámbito territorial de la Comunidad de Madrid.

Presentación de candidaturas

Las solicitudes deberán realizarse de forma telemática a través de la web del Ejecutivo autonómico, donde también se puede consultar toda la información sobre la convocatoria. Los interesados tendrán hasta el 5 de diciembre para presentar sus candidaturas.

La Comunidad de Madrid busca reconocer y premiar a aquellos que han implementado buenas prácticas en la gestión de riesgos psicosociales en el trabajo, y así fomentar una cultura de prevención y seguridad laboral en la región.

Esperamos que esta iniciativa anime a las empresas y autónomos madrileños a seguir trabajando en la prevención de riesgos laborales y en la promoción de entornos de trabajo saludables y seguros.