El Ayuntamiento de Madrid lanza dos convocatorias de empleo público con un total de 2.381 vacantes, de las cuales 58 son reservadas para personas con discapacidad.


Este jueves, la Junta de Gobierno ha dado luz verde a la Oferta de Empleo Público (OEP) general para 2025, que contempla 1.275 plazas destinadas a atender las necesidades de personal de los servicios públicos del Ayuntamiento de Madrid, así como a reforzar la sanidad y la movilidad.

Esta es la segunda OEP de 2025, totalizando 2.381 plazas propuestas en el presente año, la cual, según lo señalado por la vicealcaldesa de Madrid y portavoz municipal, Inma Sanz, representa la más alta de la serie histórica. Dentro de estas más de mil plazas, 449 son para promoción interna y 826 para turno libre, de las cuales 58 están reservadas para personas con discapacidad.

La aprobación de esta oferta ha sido fruto de negociaciones en la Mesa General de Empleo y cuenta con el respaldo de UGT, Comisiones Obreras y la Central Sindical Independiente y de Funcionarios. La Coalición Independiente de Trabajadores del Ayuntamiento de Madrid se ha abstenido en la votación.

De las plazas totales, 220 están destinadas a fortalecer los servicios en todos los ámbitos municipales, abarcando auxiliares administrativos, técnicos de gestión, personal de servicios internos para sectores educativos, técnicos de Administración General en las ramas económica y jurídica, y técnico superior de la rama social.

Asimismo, se busca consolidar el Cuerpo de Agentes de Movilidad con 125 plazas. En el sector sanitario, se han creado 100 plazas para el organismo autónomo Madrid Salud, dirigidas a enfermeros, farmacéuticos, veterinarios y psicólogos sanitarios. Además, hay seis plazas disponibles para médicos del trabajo y cinco técnicos superiores en prevención de riesgos laborales.

Se han incorporado 64 plazas en servicios sociales, distribuidas en varias categorías, y 27 estarán destinadas a arquitectura e ingeniería. Igualmente, se incluyen 54 plazas para perfiles TIC, mientras que las instalaciones deportivas municipales recibirán más de 165 plazas.

La oferta de promoción interna se enfoca especialmente en las categorías generalistas y en áreas como deportes o bibliotecas, prestando atención a las categorías de administrativo o auxiliar administrativo, técnico de gestión, operario polivalente y bibliotecas municipales.

Es importante destacar que estas plazas no abarcan las correspondientes a los cuerpos de Policía Municipal, Bomberos y el servicio SAMUR-Protección Civil, las cuales pertenecen a una oferta de empleo público distinta, aprobada la semana pasada.

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